安徽省线上线下招聘会 将迎一波小高潮 高校毕业生就业季人工智能、大数据等岗位需求上升

本报讯 今年安徽有34.66万高校毕业生，处历史高位。记者探访多场线下线上招聘会注意到，春招遭受到疫情冲击情况下，多个行业需求缩减，但是人工智能、大数据、商用5G等战略新兴行业应届生岗位需求却逆势上扬。此外，安徽省线上线下招聘会将迎来一波小高潮。

受疫情冲击，停招或缩招成为不少企业的首选。

合肥高新区某上市企业人力资源工作人员告诉记者，今年春招竞争异常激烈，一个岗位能收到非常多优秀学子的简历。

记者从安徽及合肥人才市场获悉，生产制造、金融、进出口、纺织、小商品等领域应届生岗位数量收缩，人工智能、大数据、商用5G等行业对应届生的需求不降反升。

省人社厅相关负责人表示，随着疫情进一步得到控制，安徽省将推出更多线下及线上招聘会，应届毕业生就业机会进一步增加。

记者从合肥各大人才市场获悉，招聘会也将迎来一波小高潮，安徽公共招聘网也将举行残疾人大中专毕业生就业专场网络招聘会等多场线上招聘会。

事实上，为缓解毕业生就业压力，相关部门已经出台了各项政策。安徽省要求国有企业特别是省属企业等要切实履行社会责任，积极对接和联合高校，调整人才人力招聘计划，进一步加大吸纳省内高校毕业生就业力度。

今年，高校毕业生与小微企业签订6个月以上劳动合同，并依法缴纳社会保险费的，安徽省将从就业补助资金中给予毕业生每人3000元的一次性就业补贴。高校毕业生创业可申请最高不超过15万元的创业担保贷款，贷款期限为3年，按规定财政给予贴息。

（合肥报业全媒体记者 周洪）

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