近年来,天长市政协加强民主监督的力度,重点抓好“四个一”工作,促进社会监督员工作走向规范。
出台一份制度。为进一步加强和规范政协社会监督员工作,更好履行民主监督的职能,天长市政协出台了《政协天长市委员会社会监督员工作规则 (试行)》,对社会监督员提出了加强学习,不断提高民主监督的能力;积极参加部门活动,充分发挥民主监督作用;支持和宣传所聘部门工作,促进部门和群众沟通的要求。对聘任部门提出了通报部门工作情况,使社会监督员知情出力;定期组织开展活动,发挥监督员作用;重视监督员批评与建议,不断完善和改进部门工作的要求。同时要求政协办公室做好同社会监督员和聘任部门沟通和服务工作,努力提高社会监督员工作实效。
组织一次培训。监督员是做好监督工作的主体。政协组织对新任监督员要进行培训,组织学习《政协天长市委员会社会监督员工作规则(试行)》等政协有关民主监督的方面制度和有关法律法规和政策,根据监督员的职位特点,指导监督员处理好三种关系。一是处理好干好本职工作与当好监督员的关系,按时参加聘任部门召开的座谈会、情况汇报会和视察活动。二是处理好同聘任部门的关系。委员实施监督与聘任部门主动接受监督的根本目的是一致的,这就是改进和推进聘任部门的工作。因此,委员要融入监督于参与、支持之中,善于通过协商讨论和批评建议的方式,对聘任部门及其工作人员进行监督。三是处理好同是他监督员的关系,与同足监督员的人大代表和其他方面的人士加强协作,互相配合,共同做好监督工作。
开展一次述职。政协委员担任部门监督员是相关部门向政协提出申请,由政协办公室推荐,同部门沟通协商,经政协研究同意后确定的。可以说政协委员在部门担任社会监督员是受组织指派的,代表政协履行民主监督职能。政协每年都要向受聘担任部门社会监督员的政协委员印发 《天长市政协社会监督员履行职责情况的反馈表》。要求每位社会监督员详细填写参加部门组织活动情况,提出的意见和建议及其采纳情况,向政协进行一次述职,督促他们履行好社会监督员职责,对不参加活动,不提意见和建议,不参加述职的“三不”社会监督员进行调整,同时要求他们对政协社会监督员工作提出改进的意见和建议。
进行一次表彰。政协每年要召开不同形式社会监督工作会议,会议安排社会监督工作做好的聘任单位和认真履行职能社会监督员进行发言,交流工作,总结经验,互相学习,共同提高,结合新形势,就如何进一步做好社会监督员工作,提高民主监督实效进行座谈和讨论,集思广益,充分发展意见和建议,使社会监督员工作更加与时俱进,更加富有成效,更加富于生机。会上对社会监督员工作做好聘任单位和优秀社会监督进行表彰,分别颁发奖牌和证书,为社会监督员工作营造良好的氛围。
何 正
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