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干部提能工作提效 石灶乡“六个一”为青年干部“充电”

来源:广元日报 2019-05-21 06:45   https://www.yybnet.net/

本报讯(张俊)今年以来,苍溪县石灶乡着力营造良好机关文化,以“一台即兴演讲、一场专题培训、一篇心得体会、一篇调研报告、一条经验传授、一个信访化解”的“六个一”帮带措施为青年干部“充电”提能,让干部远离麻将桌、K歌厅,远离低级庸俗的娱乐文化,培养健康高尚的学习文化,培养正确的人生观价值观、事业观,为工作提质增效提供坚强的组织人才保障。

“这是我人生第一次登台,面对二十多人演讲,心情特别紧张,无论好坏,请大家多多包涵。”4月17日,石灶乡周三夜学如期召开,乡扶贫专干王素梅一段简单的开场白后,现场以《多和自己较较劲,不浪费时间和青春》为题开展主题演讲,语言丰富、逻辑严密、口齿清晰,5分钟的即兴演讲赢得了在场听众的热烈掌声。为锻炼机关干部的语言组织能力、逻辑思维能力、口才演讲能力,石灶乡充分利用周三夜学机会,由党委领导现场命题、随机抽签,让青年干部围绕主题发表即兴演讲。重点考查干部知识储备量,培养干部爱学习、会学习的浓厚兴趣。

为打造一支精兵强将的干部队伍,石灶乡要求全体青年干部,除每周一次即兴演讲外,每名干部还要结合自身特长,每周为其他干部进行一场专题业务培训,譬如:公文写作、信访处理以及政策解读等;围绕日常工作中的所见所闻、所思所悟,每月写一篇心得体会,谈感想、谈观点、谈认识;围绕自己主抓工作,每季度撰写一篇高质量的调研文章,为领导科学决策提供有用意见和建议,为有效推动工作提供方向和动力;老干部在周三夜学和各种培训班上传经验、授方法,让青年干部学有榜样、行有目标,以老带青,一对一帮扶,着力培养后备青年干部;围绕农村棘手的信访问题,每名青年干部每半年至少化解一个信访难题,重在考查青年干部如何做群众工作,如何与老百姓打交道,如何做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系,锻炼农村工作实践能力,奠定群众基础。

“要让干部能说会写,培养多面手,培养综合性人才,增强机关干事创业活力。”石灶乡党委书记毛家勇强调,“五个一”的帮带措施将常态进行。

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