南丹创新监督机制促作风转变45个单位20名领导被通报批评

 

南丹讯

 

今年以来，南丹县创新监督检查方式，采取“突访、夜访、查访、互访”等形式，重点检查干部职工出勤、工作纪律、服务态度、廉洁自律、机关环境卫生等情况，有效推进机关干部作风转变。

开展突访。组成7个突访组，深入县城区、11个乡镇、68个县直单位，对干部上班时间吃早餐、环境卫生及上班工作等情况进行突击检查，并制作成纪实片在全县领导干部大会上进行播放。

开展夜访。组成3个夜访组，深入县城区21家宾馆饭店，对机关利用公款相互宴请、奢侈浪费等行为进行暗访；深入车河、城关、芒场、六寨、吾隘等乡镇，对党政领导干部驻乡情况等进行夜访，对发现的问题当即指出，并对主要领导进行谈话提醒。

开展查访。以电话查岗方式，分别对11个乡镇党委、政府、人大主要领导在岗（驻乡）工作情况、干部驻乡上班情况进行抽查，要求在10分钟内用所在乡镇座机回复证实；用电话对县直68个部门双休日落实值班情况进行抽查，将查访结果在全县通报。

开展互访。组成5个检查组，由县纪委监察局统一组织，相关交叉检查，重点检查否存在上班“庸懒散”情况。该县先后开展4次互访，检查发现7名干部违反工作纪律。

截至目前，以“四访”形式先后开展督查16次，下发督查通报10期，对45个工作落实不到位的单位、20名违反会风会纪的领导干部进行通报批评，有力促进机关作风转变。（王朝勇

 

覃大军）

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