据巢湖市人民政府网报道,12月13日,省国有林场改革评估验收组来巢湖,对巢湖市国有林场改革工作进行了评估验收,合肥市林业和园林局副局长周建林、巢湖市林业局主要负责人等陪同。
汇报会上,市林业局代表巢湖市政府向省评估验收组进行了汇报。在全省国有林场改革会议召开后,巢湖市政府高度重视,精心组织,坚持生态导向,明确界定国有林场生态责任和保护方式,林场规模得到了合理优化,2个国有林场重组合并成为1个,初步建立了以岗位绩效为主要内容的收入分配制度和以聘用制为主的新型用人制度,全面完成了体制改革、机制创新、民生改善等改革试点任务,既保护了森林资源,又改善了民生。下一阶段,巢湖市将以林长制项目点建设为抓手,积极做好“建、管、防、用"四篇文章,将绿水青山与金山银山有机统一起来,切实巩固国有林场改革成果。
在听取工作汇报后,省评估验收组对巢湖市国有林场改革工作给予了充分肯定,认为巢湖市高度重视改革工作,通过创新管理体制、合理安置职工、落实各项政策等方式,做到了“保生态、保民生、保稳定"以及“定性、定编、定财政供养方式",基本上完成了各项改革任务。下一阶段,巢湖市要按照中央以及省委相关文件精神,进一步细化改革措施,统筹推进生态林业和民生林业,将林场巨大的生态资源转化为发展优势,充分发挥森林的多种效益,促进林区经济社会健康持续发展。
期间,省评估验收组还对照自查验收材料,逐个指标进行了核查,同时选择有代表性的国有林场职工开展了问卷调查,听取了他们的意见与建议。(张荣)
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