提升纪委监委派驻机构履职能力

 日前，肥东县纪委监委积极完善派驻机构建设，多措并举，提升派驻机构履职能力，推动全面从严治党不断向纵深发展。

2017年12月，县纪委监委重新设置了派驻纪检监察组，实现11个派驻机构对县一级党和国家机关实施监督全覆盖。2018年3月，在实现派驻全覆盖基础上，面向全县公开选调年轻优秀公务员，充实壮大监督执纪一线队伍力量。同时，组织新任纪检监察干部，分批赴中纪委杭州培训中心集中培训，对如何开展执纪审查、信访举报受理核查、执纪审理以及相关制度规定等内容，进行专题辅导，提升派驻机构干部监督执纪能力和水平，切实提升纪派驻干部的办信办案“实战”能力；通过开展新进干部“导师制”“周五大讲堂”学习交流会等，练就过硬本领。为加强和规范派驻机构工作，对派驻机构的组织领导、职责定位、工作机制、工作内容、监督执纪流程等作出明确规定。强化请示报告制度，规定派驻机构负责人每月向县纪委监委主管、分管领导汇报工作；派驻机构负责人与被监督单位党组（党委）书记定期交换意见；每季度向县纪委常委会报告一次监督工作开展情况，发现重大违纪事项随时报告；对疏于职守、监督无力、探头失灵的，严格实施责任追究。

为促进派驻机构依法依纪、廉洁高效履职，考核采取定量考核和民主测评、民主评议相结合的方式，定量考核内容更加聚焦主业、突出重点，分为自身建设情况、监督执纪问责情况两部分。实行“一票否决制”，对因监督不力或监督不到位，致使驻在单位落实党风廉政建设责任制不到位、党风廉政建设责任制考核等次为“不合格”的派驻机构，实行“一票否决”。强化考核结果运用，把考核结果作为纪检监察干部选拔任用、评先选优的重要依据，充分调动派驻纪检干部的工作热情。

（童冬梅 本刊记者 李丽娟） 

新闻推荐

怎么证明这个“我”不是“我”？ 懵了！系统里身份证照不匹配

本报讯日前，市民吴女士致电本报新闻热线3838110，向记者讲述了一件百思不得其解的事情，是与手机办卡有关的。吴女士说，她的爱...

肥东新闻，讲述家乡的故事。有观点、有态度，接地气的实时新闻，传播肥东县正能量。看家乡事，品故乡情。家的声音，天涯咫尺。