柿树岗乡：“选育用”强化“后备队”

本报讯 为给村级干部联队伍注入活力，改善干部队伍结构，肥西县柿树岗乡坚持“选、育、用”原则，切实加强村级后备干部队伍建设。

该乡严格把握标准，坚持推荐原则，把“懂经济、会管理、善经营”作为村级后备干部选拔的基本条件，从经济能人、复退军人和大中专毕业生中选择初步人选，建立村级后备干部队伍人才库。在此基础上，坚持育人原则。该乡充分利用现代远程教育，通过“周末远程教课堂”等活动，按照“缺什么，补什么”的原则，为后备干部精心调“养”进“补”，使农村后备干部向“知识型”转化。

结合村级班子的平时考核和年终考察，该乡坚持选用原则，对村级后备干部进行动态管理与考核，将考核情况和评议结果作为后备干部选用的重要依据。自村“两委”换届后，已有6名后备干部参与到村级工作中。

（刘海杰 孙昌强）

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