合肥人才市场进入招聘低谷期

本报讯 （记者 田婷 通讯员 余文志）10月14日，记者从合肥市人才服务中心获悉，今年三季度，合肥市人才市场共举办各类招聘会90场，进场招聘单位共计6391家，提供各类招聘岗位13.1万个，入场求职人数9.9万人次，岗位供求比为1.35∶1。进场招聘单位数和提供岗位数与去年同期相比均有所减少，分别减少16%和15%；与今年第二季度相比，环比分别减少16.5%和20.2%，人才需求量进入今年以来的最低谷。

有分析认为，由于受宏观调控的影响，经济增速趋缓，合肥市企业人才需求减少；此外，经过前两个季度人才市场供求双方高效对接后，多数企业今年的人才需求已相对饱和，招聘愿望并不强烈，招聘岗位主要偏向于一些流动性较大的岗位，如销售、技工类等。

从进场企业行业分布看，金融、投资、证券类企业以及房地产开发类企业位居进场企业数的前2位；从岗位需求看，房地产、金融类人才需求分别位居排行榜第5位、第6位，与上一季度相比分别增长了3.6%和3.3%，增长较为明显。

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