为劳动者撑起保护伞

（上接一版）

为把工伤预防培训工作落到实处，淮南市先后制定了《工伤预防宣传培训管理办法》、《淮南市工伤预防工作评估验收暂行办法》等相关配套政策措施，从工伤预防项目实施合同的签订、到项目实施过程的监督检查、再到项目实施效果的评估验收以及工伤预防费用的支出使用，一系列的配套政策措施基本形成，确保了整个工伤预防项目规范、有序运作。市人社部门始终按照“实施前沟通、实施中监督、实施后问效”原则对工伤预防工作进行严格把关，在工伤预防宣传方面，无论是报纸刊登、电视播放的内容，还是宣传画、网站、电子屏显示的内容，均在市人社部门审核后进行宣传，确保宣传内容符合政策法规规定；在工伤预防培训方面，每期工伤预防培训开班前，市人社部门都对其提交开班报告进行审查，从开班到结业考试，均派工作人员现场察看，深入学员中间了解教学内容和学习效果，做到全程跟踪问效，确保培训质量。

通过一年的工伤预防项目实施，成效已初步显现，极大提高了职工的安全意识，职工参加工伤预防培训也实现了由“要我培训”到“我要培训”的转变，减少了工伤事故发生，得到了企业的高度认可。经统计、核实，2016年下半年淮南矿业集团工伤重伤以上人员，无一例是经过工伤预防培训人员。2016年度，淮南矿业集团煤炭生产百万吨死亡率降到0.03，创安全效果历史最好，连续安全生产260天，创安全周期历史最长。

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