突出“帮扶”强化“推荐”扩大“招聘”黄山区三举措助力高校毕业生就业

□ 德 平

晨刊讯 近年来，黄山区人社局突出以“帮扶、推荐、招聘”为抓手，不断拓展高校毕业生就业渠道，有效缓解了高校毕业生的就业压力。

突出“帮扶”，以政策扶持带动高校毕业生就业。该区结合当地实际，建立大学生创业项目库，所有入库的创业项目信息免费向高校毕业生提供，积极鼓励高校毕业生自主创业。对有创业意愿的高校毕业生还可提供免费创业培训、创业指导等服务。享受小额担保贷款，实行全额贴息，给予资金上的支持。据统计，去年以来，共帮助20余名大学生成功实现创业，给予4位大学生小额贴息贷款共20万元。

强化“推荐”，以畅通渠道推动高校毕业生就业。建立了与工业园区及重点企业人才及用工的信息互通机制，及时掌握企业用工情况，全面加强高校毕业生与工业园区企业及重点项目单位的就业对接，共为企业输送高校毕业生120余人。在此基础上，定期组织开展“高校毕业生就业专场招聘会”，确保实现人才供需对接，推荐高校毕业生到企事业单位参加就业见习65人，补贴就业见习经费21万余元。

扩大“招聘”，公开招聘促进高校毕业生就业。全面推行了事业单位公开招聘制度。去年以来，先后组织开展了区直、乡镇公务员、中小学教师、卫生医护人员、区直事业单位工作人员等招聘工作，共招聘高校毕业生67人。同时大力实施“三支一扶”志愿者计划，积极开发公益性岗位，帮助高校毕业生实现就业，共招聘“三支一扶”志愿者10名，在高校毕业生中招募基层公共服务岗位工作人员60多人，大学生村官10余人，有力促进了高校毕业生就业。

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