孝里镇：首季交上四份“完美答卷”新常态下迎来新发展

孝里镇举办农村干部培训班 记者杨雯雯 摄项目投入生产 记者杨雯雯 摄

“一年之计在于春”今年以来，孝里镇全镇上下团结一心，奋力拼搏，发扬“钉钉子”的精神，在招商引资、社会稳定、干部作风、精神文明等方面取得了良好的成绩，各项工作稳步前进。

2015年第一季度，全镇实现固定资产投资3.1亿元；限上工业总产值实现1.46亿元，增长28%；限上工业增加值实现3654万元，增长27%；限上企业销售收入实现1.3亿元，增长25%；限上工业利税实现1665万元；招商引资完成1.33亿元；地方级财政收入完成252万元，增长62.58%，实现了开好局、起好步的预期目标，为全镇人民交上了合格的答卷，实现了新常态下的新发展。□本报记者 杨雯雯

招商引资紧抓不放项目建设日新月异

4月6日，在孝里镇新工业园区的2号路现场，运料车、摊铺机、压路机来回穿梭，工人们挥舞着铁锹紧张忙碌，原本坑坑洼洼的泥土路瞬间变得宽阔而平坦。为了提升新工业园区的硬件标准，去年，孝里镇完成了园区南面的1号路建设，今年开春，又开始了园区北面的2号路修建工作。这条贯穿新工业园区东西的主干道，投资50万元，总长度1公里，建成后，将更加方便各种货物的交通运输，为招商引资增添了新的砝码。

2015年，孝里镇继续把招商引资作为全镇“一号工程”，鼓励社会各界积极引进项目。在年初的三干会上对2014年的招商引资先进个人奖励现金2万余元。同时，进一步挖掘招商潜力，打好招商“三张牌”，使全镇工业经济在数量和质量上持续健康发展。主打“环境牌”，在完善新工业园区的基础上，发挥闲置资源优势，解决遗留问题，盘活闲置资产，为企业落地提供便利条件；继续实行镇领导包项目责任制，进一步完善“四个一”督察机制，保障了项目建设快速推进。

孝里镇还充分发挥孝德优势，大打“友情牌”，将在外创业成功的孝里籍友人联系方式、通讯地址详细地记录下来，与他们保持紧密联系，每季度为他们发一份工作报告，让他们及时了解家乡工作进展。近几年，该镇已联系孝里籍在外企业家60余人，邀请北京、济南等地客商前来考察百余人次，实现项目对接10场次。创新招商模式，利用现有企业客商资源网，借助企业的信息渠道、商务渠道、人脉资源进行“以商招商”，也是孝里镇招商引资的一大亮点，紫禁庞贝和郎氏虫业等一批项目的引进让该镇吃到了甜头，取得了“引来一个带来一群”的效果。“我们在招商引资中不光看重数量，更关键的是质量，要引进那些绿色、环保、高科技的企业，引进一个，做成一个，带动一片。”孝里镇党委副书记、镇长张儒涛对于招商引资，有着明确的要求。

今年一季度，该镇引进的五环锅炉项目设备即将安装完毕，迎春花鸡精有限公司和济南天鼎惠食品有限公司开足马力生产，济南奥能恒元锅炉项目成功签约，济南集牧堂生物科技等一批在谈项目正在顺利地洽谈中。

热线信访零距离 社会稳定有保障

3月上旬，孝里镇12345热线办接到广里村翟先生的来电，反映村里欠他维修中心小学水管的600元工资一直未付清。接电后，热线办立即责成办事处、村办理。经了解，发话人反映的问题系2012年维修老水管时村内拖欠的维修费用，村干部表示该笔款项已计入村内账目，待村内资金到位后，会及时偿还。经热线办将办理结果反馈给翟先生后，翟先生十分满意，从而避免了一起信访事件的发生。

今年以来，孝里镇落实镇领导、办事处、村三级信访责任，对各村信访隐患进行排查，层层传递压力、增强动力、限期办理。提出保持孝里到区以上零集体信访的目标，确保所有隐患处理在镇内、消除在萌芽。

该镇充分发挥各村信访代理站的桥梁作用，有效解决了村民有诉求、无路子的实际困难，同时将“12345”市民服务热线作为信访稳定的“晴雨表”，坚持围绕一条主线，实现两个转变，做好三个结合，完善四项制度，落实五个到位的“12345”工作模式，及时解决群众各类热线诉求。截至去年年底，共解决群众反映的各类民生问题700余件，使群众切实感受到“12345”热线真正成为了群众的民生线、连心线。

同时，该镇创新思维，实行12345市民热线周报制，在每周的党政联席会上镇级领导、各办事处书记和相关承办单位，对一周内反映的热点、难点问题进行集体研究协商，确定处理方案，极大地提高了办事效率，解决了一件又一件关乎民生的大事。

为有效提升农村治安技防水平，保护群众生命财产安全，孝里镇党委政府还加大投入，大力实施农村“天网工程”。目前，该镇在镇域范围交通干道、学校、企业等重点区域、57个行政村安装了数百个视频监控探头，实现了治安监控全覆盖。“人防”、“物防”、“技防”三防形成强大合力。

上好开年第一“课” 争当农村领头“羊”

植树节前夕，在孝里镇北黄村的山峪里，群众正在忙着栽植核桃树。“有党委政府和白书记的支持，俺们一定能摘掉贫困村的帽子！”新当选的党支部书记王振明信心十足。同在刘营村，干了近20年的老书记刘太增也没闲着，在他的带领下，西大街的改造工程正在热火朝天地进行，昔日“里出外拐”的泥巴街变成了宽阔笔直的水泥路……在孝里镇，新一届村干部们你追我赶、干劲十足，全镇各村一派生机勃勃、春意盎然的繁忙景象。

2014年11月到12月，孝里镇利用近两个月的时间，圆满完成了全镇57个村的换届选举工作。换届后，党支部书记连选连任43人，平均年龄52岁，高中以上学历比例达到60%；村主任连选连任41人，平均年龄43岁，高中以上学历比例达到50%。新一届两委成员中“新人”比例达到30%以上，平均年龄下降，高学历比例增加，特别是一批在外创业的“能人”进入书记、主任岗位，给农村干部队伍增添了新鲜的血液。针对年轻干部经验不足的情况，孝里镇党委2015年实施了基层固垒工程，将村级规范化管理作为全年的一项重点工作，要求各村严格落实“三诺”、村务公开、财务管理、村居重大事项“一报四议两公开”制度，进一步建立健全村章镇管配套制度，完善深化“121”工作法，提升村级党员干部队伍干事创业能力。

该镇还利用正月十一、十二两天举办了农村干部培训班，将开年第一课放到了村级管理方面。区检察院反贪局预防职务犯罪的讲课、济阳农办腐败案专题片的播放给与会人员敲响了警钟、区农业局和镇经管站业务专家的农村财务管理知识为村干部们解疑答惑。短短的两天时间，让村干部学到了很多知识，明确了职责，找准了定位，增强了干事创业的信心和决心。“今年，我们正在积极探索干部管理模式，研究制定加强农村党员管理的方法、措施、制度，让村干部真正成为发展经济的‘领头羊\’、服务群众的‘贴心人\’、社会稳定的‘守护者\’。”镇党委书记张振利如是说。

慈孝文化推陈出新精神文明硕果飘香

3月27日，孝里镇安兰村大队部内座无虚席，一场“身边好人、道德模范”宣讲正在进行，来自孝里办事处12个村的两委干部和部分村民认真聆听着全国劳模刘继杰和山东省好人之星王本珍的宣讲。两位模范的故事不时博得在座干部群众的掌声。这是该镇精神文明宣讲的首堂课，也同时拉开了全镇宣讲活动的大幕。

2014年，孝里镇在原有基础上，进一步深挖孝文化资源，结合时代特点和历史要求，立足传统文化优势，开展了孝文化深化提升工作，创新性地提出了“14146”的孝文化深化提升模式，并一举拿下了当年长清区创新成果一等奖。“14146”孝文化提升模式即坚持以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，加强社会主义精神文明建设，弘扬慈孝文化，培养时代典型，倡树和谐新风，打造“齐鲁孝文化之乡”这个定位；建设孝文化大讲坛、慈孝基金、孝文化传播站、志愿服务队伍四个平台；成立打造孝文化宣讲团；突出机关、农村、学校、企业四个层面；开展孝文化的宣讲交流活动、慈孝素材征集活动、孝文化展演活动、慈孝之星评定活动、慈孝事迹展览活动、慈孝关爱慰问大走访活动等六项活动。

2015年春节前夕，该镇57个村利用一周的时间，大张旗鼓地开展了“四德”工程典型暨“好媳妇”“好婆婆”“五星级文明户”表彰活动。各村根据自己实际，有的发暖水瓶、有的发电饭锅，有的发洗衣粉，对评选出的先进人物进行物质奖励，并将他们的照片制作成善行义举四德榜，悬挂在村内显要位置进行展示。通过表彰先进，引导农民群众自我教育、自我提升，改善了村风民风，树立起了见贤思齐，人心向上的新风气。

3月6日，该镇又成功举办了第九届中国孝堂山文化旅游节十大孝子颁奖大会。该镇的孝子评选活动机制已经非常成熟，整个过程公开透明，各单位、村积极参与，经过层层推荐、考察、评选、公示，孙宗珍、方倩倩、陈金兰等十名孝老敬亲典型脱颖而出，他们除获得荣誉证书外，还得到每人1000元的现金奖励。该镇还通过“走出去、引进来”等方式，丰富孝文化传播方式，拓宽弘扬渠道，积极与当地高校联手开展志愿者活动，通过“青年志愿者进敬老院”等一系列社会公益活动，扩大了孝文化的影响力度与范围。

“百尺竿头更进一步”，孝里镇今年又提出了“服务五大群体，助力五大需求”的孝文化深化提升新目标，即服务老、弱、病、残、幼五大群体。助力学、医、娱、法、业五大需求，完善志愿服务机制，建立各项台账，丰富服务内容，以孝文化一条街、孝文化展馆为载体，提升孝文化品味，发挥品牌效应，让“厚德之地、孝义之里”这张金字招牌更加闪亮！

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