济宁高新区2014年招聘劳务派遣人员公告

山东济宁国家高新技术产业开发区（以下简称济宁高新区）是经国务院批准设立的国家级高新区。区内建有国家级创业服务中心、留学生创业园、博士后工作站及国家级光电信息产业基地、生物技术产业基地、工程机械产业基地、纺织新材料产业基地，是ISO14001环境管理体系认证园区，形成了光电信息、装备制造、生物医药、新材料、高新技术服务业等特色产业，综合投资环境评价在国内名列前茅。根据工作需要，公开招聘科技中心劳务派遣人员10名、大学园管委会劳务派遣人员2名，公告如下：

一、招聘条件

1、具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件；

2、全日制本科及以上学历（海外学历须具有教育部学历认证证明）；

3、年龄在25周岁以下（1989年6月1日以后出生）；

4、普通话流利，具有一定的沟通能力，具备一定的英语口语表达能力；

5、具有济宁城区（高新区、任城区、北湖区）常住户口；

具体招聘条件见《济宁高新区2014年招聘劳务派遣人员计划表》。

二、聘用办法

工作人员录用后实行劳务派遣制，试用期六个月，试用期满考核为“称职”等次的正式聘用，签订劳务合同，聘期两年。

三、招聘程序

1、报名。报考人员将本人简历和《济宁高新区2014年招聘劳务派遣人员报名登记表》（在济宁高新区网站、济宁科技馆网站下载）发送至jngxqzp@163.com邮箱（邮件主题：姓名+应聘岗位）或在高新区人才联盟405房间现场报名。报考人员每人限报一个岗位，对同一岗位符合条件的报名人数达不到1:3的，相应减少该岗位招聘计划。

2、资格审查。报考人员在现场报名时需提交本人简历、《济宁高新区2014年招聘劳务派遣人员报名登记表》、本人相关证明材料及1寸近期同底版免冠照片3张。相关证明材料主要包括：应届毕业生报考的，提交身份证、学校核发的就业推荐表；其他人员报考的，提交国家承认的学历证书、身份证；在职人员还需提供由单位组织人事部门出具的介绍信。资格审查贯穿整个招聘工作的全过程，凡提供虚假材料的，经核实后取消其报考资格。

3、考试。考试分为初试和复试，均采取面试形式进行。

初试主要考察应试者形象气质、语言表达能力及基本文化素养，初试时间为5分钟，以百分制计分，根据初试成绩从高到低，以招聘计划1：3的比例确定拟进入复试人员。

复试采取结构化面试的方式进行，复试时间为10分钟，以百分制计分，复试成绩须在80分以上。

4、考察。按照初试成绩、复试成绩各占40％、60％的比例，以百分制计算总成绩，按照1:1的比例确定拟进入考察人员，如出现总成绩同分者，采取复试成绩优先的办法确定拟进入考察人员。考察主要采取查阅档案、复核报考资格、个别谈话等方式进行，考察的主要内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力等方面的情况。考察合格的确定为拟录用人员。

5、体检。安排拟录用人员参加体检，体检参照2014年济宁市录用公务员体检标准执行。

6、录用。对体检合格的人员进行公示，公示期7天。公示期满无异议的，办理手续并签订劳务派遣合同。

四、招聘时间

报名时间：2014年5月29日- 6月12日

考试时间、地点另行通知，详情见济宁国家高新技术产业开发区网站、济宁科技馆网站。

五、工资待遇。

录用人员试用期半年，试用期合格后聘用为正式劳务派遣人员。试用期内基本工资为1350元/月，试用期满基本工资为1800元/月，缴纳五险。

六、访问媒体

济宁国家高新技术产业开发区网站、济宁科技馆网站、济宁晚报。

本简章由济宁高新区人事劳动保障处负责解释。

联系咨询电话：0537-3255927

联系人：刘老师

地址：山东省济宁市海川路8号高新区产学研基地D3座人才联盟405室

网址：www.jnhn.gov.cn

www.jnstm.org.cn

附件：济宁高新区2014年招聘劳务派遣人员计划表济宁高新区人事劳动保障处济宁高新区科技中心二Ｏ一四年五月二十八日

济宁高新区2014年招聘劳务派遣人员计划表

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