和县运用新媒体化解劳资纠纷 2019年，解决劳资纠纷52件340万元

本报消息 记者陈义山 通讯员王飞报道1月6日晚7点多，和县一网友在网上发微博求助，称自己的母亲在一家店里打工时，由于工作中出现纠纷，导致4700多元工资无法要回，眼看就要过年了，这位网友感到很无奈也很焦急。马鞍山发布、和县人社局微博管理员及时联动，通知该县劳动监察大队主动介入调查，回应网友关切。

1月7日下午，在和县劳动监察大队的调解下，此事得到圆满解决，这位网友的母亲顺利地拿到了4700元工资。据了解，像这样运用新媒体解决劳资纠纷，2019年和县共化解了52件，涉及务工人员216名计340万元。

和县人社局劳动监察大队负责人表示，为确保在即将到来的春节前不发生一起欠薪案件，连日来，和县打响了“2020根治欠薪冬季攻坚行动”，重点做好“三查一清零”工作：一查欠薪隐患苗头，对辖区所有在建工程项目农民工工资支付情况进行全面清查，做到底数清、情况明，不留死角，杜绝发生新欠。二查历史欠薪存量案件，集中力量解决一批长期未解决的历史遗留欠薪问题，做到问题不解决的不销账。三查政府投资工程项目及国企项目农民工工资支付情况，为保障农民工工资支付起到示范带头作用。“一清零”，即在2020年春节前及时、动态清零，发生一起处置一起。

为畅通欠薪追查渠道，实行欠薪案件“一案双查”，和县人社局劳动监察大队还会同各有关责任单位公布农民工欠薪举报投诉电话，及时办理群众反映的欠薪问题线索，加大跟踪督办核查力度，确保群众投诉“有门”。同时，着力提高政策法规知晓率，通过网站、微信公众号、微博等新媒体，加大对重大欠薪违法行为和“黑名单”社会公布力度，加强对欠薪违法犯罪案件查处及联合惩戒情况宣传报道，对恶意欠薪违法行为保持“零容忍”，从而在全社会形成不敢欠薪、不能欠薪，进而达到不想欠薪的社会氛围，形成根治欠薪舆论攻势。

新闻推荐

全面等高对接长三角 奋力打造千亿级园区 马鞍山经济技术开发区经济社会发展综述

一座座新建厂房拔地而起，建设如火如荼；一大批优强企业竞相抢滩，散发无穷活力；一处处生产车间机声隆隆，高奏发展强音……行...

马鞍山新闻，讲述家乡的故事。有观点、有态度，接地气的实时新闻，传播马鞍山正能量。看家乡事，品故乡情。家的声音，天涯咫尺。