四川经济日报内江讯(记者毛春燕李弘)近日,记者从隆昌县获悉,该县围绕打赢脱贫攻坚战,通过聚焦干部队伍能力提升、创新工作方法、完善制度机制,全面推进基层党组织建设,充分发挥党员干部先锋模范作用,为全县脱贫致富提供坚强组织保障。
聚焦能力提升,配强骨干队伍。以县、镇、村级换届为契机,选优配强干部队伍。分层分类对党政领导干部、专项扶贫干部等群体开展精准化的理论政策、科技管理等专项培训。
创新工作方法,推动***。推进“远教扶贫行动”,建立远程教育“乡土人才”库,将全县公认的“土专家”“田秀才”和贫困户结成帮扶对子,开展“一对一”服务,积极利用站点资源,建立电商点,立足“代买”“代办”“代销”,助推农村经济发展。
完善制度机制,保障***。建立脱贫攻坚干部工作责任清单,对当年拟脱贫的村所在镇的党政主要领导、分管领导、负责脱贫攻坚的工作人员和“第一书记”建立专门档案,对其工作计划、进度、总结等情况全方位掌握;建立责任通报约谈制度,对工作不落实、推进情况差的干部,采取约谈提醒、通报批评等手段进行整改;实施关心关爱行动,切实解决脱贫攻坚干部后顾之忧。
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