全面落实更加积极的就业政策今年一季度，内江市新增就业上万人

（记者 王征）在今年的“春风行动”招聘会上，东兴区高桥街道的刘芬顺利找到了一份每月3000多元的工作……这是内江市全面落实更加积极的就业政策，促进就业机会更加充分、就业环境更加公平、就业能力进一步提升、就业结构更加优化的结果。据统计，今年一季度，全市城镇新增就业10503人，城镇登记失业率3.76%，较4.5%的控制目标低0.74个百分点。

在农村，内江市结合脱贫攻坚工作，全面实施“农村家庭能人”计划，面向全市农村家庭特别是贫困家庭培养“挣得到钱、当得好家、待得来人、走得正”的家庭能人。依托农业龙头企业、现代农业产业园区等，搭建农村实用技术实训120余个，主要培养一批农业技术能手；依托餐饮服务业、建筑工地等建立农民就业上岗实训30余个，培训一批实用技术的行家里手；结合返乡创业“回家工程”项目，建立农民创业实训50余个，为农民提供创业指导、项目推荐等；结合***项目、“居家灵活就业”试点行动等，提供实训岗位5000余个；依托“农民夜校”，在农户居住集中区域，每半月开展一次集中专题、实践训练；针对人员较为分散的村、行动不便的贫困户，采取“院坝课堂”“入户课堂”等方式送学上门。目前，全市共开展教学培训22.5万余人次，送学上门1.5万余人次，远程教育6万余人次。

在城市，做好重点群体就业工作。持续加大就业困难人员援助力度，开发公益性岗位，建立健全社会救助与就业的联动机制，有针对性的帮助下岗失业人员和长期失业者就业，促进城市低收入家庭就业，确保零就业家庭至少一人就业。抓好高校毕业生就业创业，通过建立跟踪服务机制、开展就业创业指导进校园活动、提供个性化帮扶、组织就业见习和积极出台创业政策促进高校毕业生就业创业，实现应届高校毕业生就业率屡创新高。严格落实《劳动法》《就业促进法》关于男女平等就业的法律规定，要求用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女就业的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准，也不得在劳动合同中规定限制女职工结婚、生育等内容，对妇女就业予以重点扶持。

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