本报讯(记者 陈旻) 近日,芜湖市召开协调劳动关系三方(四家)会议,市人社局、总工会、工商联、企联等单位分管领导及有关部门负责人共同出席。这样的联席会议已经成为芜湖市劳动人事关系处理中的一个有效途径。
通过协商研讨,与会方决定年内由工商联牵头、相关部门配合在全市各行业挑选80家具有代表性的民营企业,开展民营企业劳动关系状况调查。调查内容包括企业生产经营状况、劳动用工、工资分配、休息休假、社会保险、劳动争议等23项信息,旨在了解芜湖市民营企业劳动关系的真实状况,为政府决策提供依据。
会议通报了芜湖市构建和谐劳动关系重要政策措施分工方案,提请研究制定2017年协调劳动关系三方(四家)具体工作计划,以此为基础将芜湖市和谐劳动关系工作向纵深拓展。
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