多措并举全方位提升毕业生就业质量 ——走访西安交通工程学院

面对高校毕业生就业难的这一现象，各高校都出台了不同的举措，尤其是陕西民办高校在学生就业方面下了很大的功夫。近日笔者来到西安交通工程学院采访了院长张晋生，据张院长介绍，面对当前严峻就业形势，西安交通工程学院在年度毕业生就业工作中，坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”，就业工作措施“四到位”，积极探索新型校企合作育人新路径，全方位提高毕业生就业质量。学院与广东高速集团、西安地铁、中兴通讯股份有限公司、陕西联通股份有限公司、西安比亚迪股份有限公司等150余家省内外知名企业强强合作，并签订联合办学协议，在招聘会上给学院提供有效工作岗位2000余个，不少毕业生与用人单位当场达成就业意向。

张晋生院长还介绍，学院就业指导中心指派专人联络各系，实行“任务到人、责任到岗”的就业工作联动机制，开通学院就业指导中心微信公众平台，已发送各类就业服务类信息150余条，极大地满足了毕业生就业工作对信息化的要求，还将毕业生就业信息网与微信公众平台信息实行互联互通，同步发布，并发行《就业工作简报》，及时了解毕业生就业工作新动态。并按照学院要求，“做强轨道交通类专业、做精现代信息类专业、做实经管服务类专业”的建设结构来调整就业工作布局。2015届轨道交通类专业毕业生新增对口就业服务单位天津地铁、广州地铁、深圳地铁、成都地铁、沈阳地铁、武汉地铁、重庆轻轨、郑州地铁等8家地铁公司。同时，学院与中兴通讯联合办学，建立ICT人才实训基地，建设了4个通讯类“实训平台和仿真实验室”，积极推进工学结合”，先后与校外企业合作建立实习基地22个，积极探索新型校企合作模式。目前，学院毕业生签约率已达95%以上。

（时军）

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