绩溪人社局多措并举抓双拥创建

绩溪讯 近年来，绩溪县人社局始终把双拥创建工作作为精神文明建设的一个重要内容，多举措抓好双拥工作，为退伍军人搭建就业桥梁，开展免费技能培训，倾力做好退伍军人的社会保险工作，开展形式多样的走访慰问活动，为构建和谐的军民关系，加强军民军政团结做出重要贡献。

营造爱国拥军浓厚氛围。为确保双拥创建稳步推进，该局建立了一把手负总责、分管领导具体抓、局信息中心具体承担的工作体制。并结合自身特点，发挥现有条件的组合作用，统筹利用绩溪县人社网、报纸、电视等媒体对双拥创建、拥军优属工作进行宣传。

为退伍军人创造就业机会。人社局发挥部门优势，积极搭建就业平台，多渠道联系企事业单位，为退伍军人与用人单位创造“面对面”的就业沟通渠道。同时，该局针对就业渠道多样化的潮流，创新服务方法，拓展服务内容，根据劳动力市场变化和产业结构调整需要，向有关企业推荐退役士兵就业；为当年度退役的自谋职业的士兵开展免费技能培训，帮助自谋职业的退役士兵提升就业技能，使退役士兵能够有一技之长。对有创业意愿的退伍军人，则通过创业培训，为他们提供就业指导、职业介绍、政策咨询和小额担保贷款服务，让他们走上创业的道路。

做好退役军人社保服务。该局扎实做好退役军人退役后的养老保险接续工作，运用托管程序做好退役军人档案管理及兵龄核定服务，为退役军人做好完备的初始档案。针对县、乡两级行政事业性单位所吸纳的退伍军人，县人社局通过对他们的年龄、失业经历、原从业性质进行核准，对符合公益性岗位要求的人员，则发放岗位补贴和社保补贴。针对侵犯退役军人或军属劳动合法权益的违法行为，县人社局劳动监察大队加大执法监督力度，妥善处理涉军人员的来信来访和各种投诉案件，切实为涉军人员提供法律、政策的咨询、指导，依法保障涉及军人的合法劳动权益。

扎实开展结对帮扶。该局及时做好与联系乡镇的结对帮扶工作。人社局副科级以上干部多次深入到所联系村的退伍军人家中，与退伍军人交心交谈，结对子，话情谊；主动关心退伍军人的生活、工作，了解他们的实际情况，力所能及地帮助优抚对象解决生活、住房、医疗上遇到的困难，对有劳动能力的优抚对象，提供免费技能培训，实现本地就业。 （凌成）

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