本报讯 近年来,宣城市通过建章立制,全面加强相关部门人口计生综合治理工作。
一是长效工作制度。市政府将市直单位落实人口计生工作情况纳入年度目标责任制考评,与相关单位签订目标管理责任书,由市人口计生工作领导小组进行专项考评并通报;每年组织1-2次市人大代表、市政协委员对相关部门人口计生工作履职情况进行督查评议;对干部提拔使用和综合性表彰,由人口计生部门先行把关,实行“一票否决”。二是联席会议制度。每半年召开一次市人口计生工作领导小组会议,听取成员单位人口计生工作履职情况汇报,对相关部门综合治理工作进行研究部署。三是部门例会及信息交流制度。按季召开相关部门人口计生工作例会,通报年度工作目标、措施及任务落实情况,协调解决工作中遇到的难点问题。四是联系帮扶制度。市直成员单位与社区实行“联点共建”,对社区人口计生工作进行定点帮扶。五是宣传教育制度。由市委宣传部牵头,利用各主流媒体宣传人口计生政策法规、工作动态等,构建人口计生社会化大宣传格局。六是重大案件督办制度。每半年开展一次打击“两非”工作专项督查。(程英)
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