资阳市多举措强化 依法治市保障落实

本报讯（记者 王继）今年，资阳市在全面深入推进依法治市工作中，着力强化保障抓落实，突出领导干部等关键点，形成了长效机制。

一是狠抓领导干部带头示范。制定《抓住领导干部“关键少数”全面深入推进依法治市工作落实的实施意见》，对领导干部推进依法治市工作作出严格要求。落实领导干部联系依法治市工作制度，市领导带头深入基层，督导推动法治工作。制发《关于建立领导班子和领导干部年度述法制度的意见》，从制度层面，将领导班子及其成员年度述法与述职述廉相互结合、共同推进。

二是全面落实工作责任。建立法治建设目标责任制度，市委分别与4个县（市、区）党委、68个市级部门党组（党委）签订依法治市工作目标责任书，严格落实法治工作责任。党委（党组）“一把手”带头履职推动工作，分管领导牵头抓总、研究解决实际问题，其他班子成员认真落实“一岗双责”，抓好分管领域法治建设。

三是创新推进机制。坚持现场推进，按照“一会一主题”原则，逐县、逐专题召开现场推进会，逐一推动工作落实。深化“1+6+N”推进机制，依法执政、依法行政、学法用法等6个推进组分工负责，重点工作牵头部门和责任单位分条、分线召开现场推进会，细化工作措施，推动工作落地。落实督查通报制度，开展依法治市工作专项督查17次，对工作推进滞后的，以“提示单”提醒责任部门，督促推动落实。

四是完善考核评价体系。制定依法治市《指标体系》《评价标准》《评估办法》，探索构建全方位、多层次的法治考核体系。出台《2015年度市级党群部门及有关单位依法治市绩效目标考评细则》《2015年度县（市、区）保证目标考评细则》，提高依法治市绩效目标考核分值，逗硬考核问责，确保依法治市工作任务落实到位。

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