思想政治工作要坚持虚功实做来同新

思想政治工作是一个单位队伍建设的灵魂，是激发广大干部职工积极性和创造性的源泉。面对新形势、新任务、新挑战，如何做好基层职工的政治思想工作？笔者以为，思想政治工作要紧密结合本单位工作和职工思想实际，实打实、虚功实做，要坚持以人为本，坚持开展工作方法创新，坚持开展思想道德教育，坚持在关爱中求工作实效。

坚持以人为本的工作理念。思想政治工作从根本上说，是做人的工作，做群众的工作，涉及人们的思想、观念、意识、心理等领域，因此，它应当也能够深入到人们的精神生活中去。企业的改革和发展与职工是休戚相关的，职工的理想信念、精神状态、人心向背如何，最终将决定企业发展的成败。而要把人心凝聚起来，调动一切可调动的积极因素，把党的路线、方针、政策落实到群众中去，变为群众的自觉行动，就必须加强和改进思想政治工作。对于一个企业而言，职工的思想往往随着企业改革而波动，如果我们的思想政治工作能够区别不同情况，及时靠上去做工作，就会影响企业的改革和发展，反之，如果我们能够以人为本，重视倾听和解决职工反映的问题，就能消除职工思想的“疙瘩”，就能凝聚人心和力量，推动企业健康发展。

坚持开展思想政治教育活动。通过坚持不懈地对职工进行思想政治教育，把党的“十八大”精神、社会主义核心价值观及公民道德规范、“八荣八耻”等内容灌注到职工的头脑之中，使职工懂得什么是对的、什么是错的，什么是可以做的、什么是不应该做的，什么是应该提倡的、什么是坚决反对的。道德教育是思想政治工作的基础，要提高职工的素质，道德教育也是基础。一个社会的道德风貌如何，一个企业的精神状态如何，归根到底取决于该社会、该企业的道德教育是否卓有成效；同时一个人的道德品质的好坏，归根到底取决于他自觉不自觉地接受了怎样的道德教育。因此，我们在开展思想政治工作的同时，要始终把道德教育作为一个切入口，着力进行社会主义道德规范的教育，增强职工“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的责任意识。

坚持创新思想政治工作方法。思想政治工作者要有与时俱进的理念，因为只有不断创新工作方式方法才能保证工作效果。做思想工作要从大局着眼，不能说空话、套话、官话，要于细微处着力，从身边的人和事讲起，举一反三，把“大道理”融进“身边事”来说，使思想政治工作具体化、人性化。通过创新思想政治工作思路和方式方法，引导员工转变思想观念；帮助他们增进改革意识、责任意识、大局意识、进取意识；提高工作的积极性、主动性，变要我做事为我要做事。思想政治工作无论怎样创新，思想政治工作者的一言一行都会影响到工作的效果。因此，思想政治工作者要有良好的自身修养，用自身的言行影响部属，用榜样力量感染部属，无论是在工作中还是在生活中，都要率先垂范，带着员工干，做给员工看，为部属立标杆，特别是遇到“急、难、险、重”工作任务时要挺身而出，这样才能树立思想政治工作的威信。

坚持在关爱中求工作实效。关爱职工的工作、学习和生活是做好思想政治工作的基础。因此，我们在做好思想政治过程中，要想方设法为职工办实事和好事。作为基层思想政治工作者，可以说天天与职工打交道，应当了解职工的困难，设身处地为他们排忧解难，尤其是在他们工作、生活、身体和家庭遇到困难时，给予实实在在的帮助；要用多种方式减轻和缓解职工的工作压力，加强与职工沟通，帮助职工树立信心，保持良好心态，勇敢面对挫折；要通过开展积极健康的文娱活动，丰富业余生活，让职工快乐的活动中缓解情绪，就会使思想政治工作收到事半功倍的效果。当前，全党正在开展党的群众路线教育实践活动。这是我们做好职工思想政治工作的一个很好契机，此间我们可通过征求群众意见平台，深入基层、深入群众，与干部职工谈心交心，了解民情民意，掌握职工思想脉搏，帮助职工解决工作、学习和生活中遇到的实际困难，以此增强职工的大局意识、主人翁意识和奉献意识。

（作者单位：宿州市土地开发复垦中心）

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