用“乌金”点燃青春 记“全国煤炭青年五四奖章”获得者李正军

□华蓥记者站邱海鹰

“黑色的岁月，给了你满腔的热血，你的血液里流淌着火，在跳跃里，你点燃了青春，燃尽了岁月的火……”

第八届“全国煤炭青年五四奖章”获得者、川煤集团广能公司绿水洞煤矿矿长李正军，就是这样一位用“乌金”点燃青春的青年。今年“五·一”期间，当领到闪闪发光的奖章时，他不禁流下激动的泪水。

用“乌金”点燃青春

现年37岁的李正军，2003年毕业于重庆工程职业技术学院，带着对革命老区华蓥山的向往与热爱，他主动来到投入生产仅两年的广能公司李子垭南煤矿。

面对闪着光芒的矿灯、旋转的煤车和深邃的矿井，李正军用热情而积极的态度对待工作。他说，他学的就是行走山峦、与煤炭打交道的专业。“要把本职工作做好，首先要把自己变成一块煤，一块又黑又亮的煤！”

正是有了这样的信念，李正军短时间便从普通技工，成长为总工程师、生产副矿长，2015年，被提升为李子垭南煤矿矿长。

谁知，李正军走马上任矿长没多久，困局就迎面而来：李子垭南煤矿被纳入第一批政策性关停煤矿。面对困局，他没有退缩，而是以高度的政治责任感和大局意识，牵头出台了矿井关闭退出系列措施，分阶段平稳分流了企业700余名干部职工，成为当年关停退出矿井争相学习的典范和模本。

才开采10多年的新矿说关就关，很多矿工感到很憋屈。

2016年10月8日早上，李正军刚走进办公室，几十名矿工便尾随而来。他们站在门口默默地看着李正军，眼中满是期待。

“你们不用担心，每个职工都会顺利分流，去新的单位。”李正军苦口婆心的劝导，大家终于淡定了下来。随后，他又征求大家的意见和建议，顺利平复了大家的情绪。

李子垭南煤矿顺利关停后，李正军又被调任前锋境内新建的龙门峡南煤矿当党委书记兼指挥长。

新建煤矿的管理，比老煤矿更难。但弄潮儿敢向涛头立，他带领班子科学施策、严密管理，新建矿井通过四川省联合试运转方案组验收，顺利实现试生产。

让青春释放光芒

2018年秋天，新建的龙门峡南煤矿顺利投产后，李正军又被调到华蓥市境内有着30多年开采历史的绿水洞煤矿任矿长。

绿水洞煤矿随着开采水平的延伸，开采煤层的倾角越来越大，技术攻关迫在眉睫。李正军与技术人员一起深入现场，反复勘测计算，确定技术参数，指导绘制了百余张工程图，在国内外均无70°综采技术支撑的条件下，与广能嘉华公司设计研发出了符合3212（Ⅱ）工作面的采煤机、液压支架等成套设备，实现了综采设备的综合配套，攻克了综采设备在局部最高78°急倾斜工作面上易倒滑、飞矸伤人等世界性技术难关，填补了国内外70°急倾斜中厚煤层无法实现综合机械化开采的空白，引来国内各煤炭行业和巴基斯坦、土耳其等国外同行前来学习取经。

同时，李正军牵头组织参与的“坚硬顶板采煤工作面端头悬顶压裂控制理论与技术”项目，解决了端头悬顶难题，成果达到国际领先水平；他主持的“急倾斜煤层采掘工作面粉尘治理关键技术研究”项目，成果达到国内领先水平。

今年以来，面对突发的新冠肺炎疫情，李正军统筹指挥疫情防控工作，并落实安全风险管控措施，消除安全隐患，确保煤矿安全生产。

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