合肥职院举行分类考试招生 报名考生人数创历史新高

□魏华 本报记者 黄庆松 文/图

4月5日—6日，合肥职业技术学院举行分类考试招生，这也是该院自自主招生后第一次举办分类考试招生，全省有1.6万多名达线考生参加了报名，报名总数创历史新高。其中仅4月5日当日就有7000多名考生赶赴学院现场报到并参加了考试。

4月5日上午，记者在合肥技术学院校园内到处都可见到报考学生的身影，而分类考试招生报名现场设置在该院体育馆，无论是一层中职（对口）报到处，还是二楼普高考生报到处，等待进入室内报名缴费的学生都排起了长队。为应对学生流的到来，合肥职业技术学院在校园内现场设立报到处、咨询处、服务处等，为报到考生提供一站式志愿服务。

合肥职业技术学院招生就业处处长张俊娜介绍说，分类考试招生前身实际是自主招生，已经实施有3年时间了，而这次分类考试招生则是安徽省招生制度上的一次改革。分类考试招生分普高类和中职（对口）类，与自主招生不同的是，省考试院在今年3月份统一组织了文化素质测试，只有达线考生才有资格报名分类考试。而现在考生现场报到后，普高类要参加职业适应性的面试测试，中职（对口）类则要参加职业技能操作测试。

据悉，今年有17576名考生报考了合肥职业技术学院，创报名总数历史新高。最终达线考生有16525名，其中4月5日就有7000多名考生赶到学院报到确认并参加分类考试。而学院今年将预录取名额定为2100人，录取名单在4月份后报经省教育厅后才最终确定。

合肥职业技术学院副院长周晓隆告诉记者，分类考试招生最大优点就是增加了学校办学的自主权；为高职院校提供了更多、更好、更热衷于职业教育的生源；也为合肥市的产业发展、转型升级提供了更好的人才支撑。

另据介绍，今年起，安徽省高职院校招生实行分类考试，并采取“文化素质＋职业技能”的评价方式，全省统一组织高职院校分类考试招生文化素质测试，统一划定文化素质资格线，达线考生方可参加招生院校组织的职业技能测试或职业适应性测试。中职学校毕业生、普通高中毕业生和社会群体考生皆可参加分类考试，并可以自主选择报考若干所高职院校，而未被录取考生仍然可以参加高考及录取。

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